Category: кино

Category was added automatically. Read all entries about "кино".

(no subject)

Неделю назад немного починили коленку - "пообстригли" разлохмаченный, разорванный мениск. Анестезия спинальная - колят в спину, часа 3 ниже пояса ничего не чувствуешь. Засунули в коленку камеру, вывели на экран, экран развернули ко мне. Лежишь - смотришь фильм. Доктор рассказывает, что делает. Класс! Потом еще и дали флешку с кадрами фильма.
Collapse )

Не понимаю...

Часто сталкиваюсь с абсолютно не понятными мне проявлениями поведения других людей. Насколько же мы все разные, насколько невозможным бывает понять мысли, мироощущение других. А так хочется порой залезть в голову собеседника, понять ход его рассуждений, логику поступков.

Вот например. Очередные биомеханические страдания. Я рисую на доске стрелку, провожу через нее линию. Прошу слушателей сделать то же самое. Прохожу по рядам, заглядываю в тетрадки. Возвращаюсь к доске, показываю еще раз. "Линию через стрелку!". Прохожу по рядам, возвращаюсь к доске, показываю. Прохожу по рядам, возвращаюсь к доске, показываю. Призываю, требую, прошу, умоляю. Бесконечно повторяю "линию через стрелку", "по стрелке", "на стрелке", "сквозь стрелку".  "Да нарисуйте, в конце концов, как я на доске нарисовал!!!" И когда, спустя какое-то время после таких "высокоинтеллектуальных" объяснений, я прохожу по рядам, то обязательно вижу какого-нибудь (как назвать-то помягче... чудака), который тупо смотрит в свою полупустую тетрадку. НУ ПОЧЕМУ ОН НЕ ПРОВОДИТ ЛИНИЮ ЧЕРЕЗ СТРЕЛКУ!!!      П-О-Ч-Е-М-У!!!???  Ваши версии...

Или вот ещё. Это уже мои маркетинговые ошибки. Не могу сам себе объяснить недостаточный спрос на тренинг "Эффективные продажи персональных тренировок". Исхожу из следующих соображений:
1. Продавать не просто (особенно тренерам-новичкам).
2. В связи с кризисом продажи ПТ просели. Клиенты экономят на ПТ.
3. Преподаватель отличный, знаю наверняка.
4. Стоимость тренинга вполне подъемна - 3400 р за 8 часов
4. Выгода от приобретенных умений очевидна.
5. Рейтинг тренера во многом зависит от продаж.

Однако спрос невысокий. Почему? Не могу понять... Прошу тренеров заполнить приведенный ниже опросник. Тoлько не забудьте, как ответите, нажать Submit Poll.
 

Кто эти люди?

Новая группа тренеров, первое собрание. Среди прочей информации, которую я обычно сообщаю слушателям (об экзаменах, обучении, учебниках и т.п.), делаю прогноз: через некоторое время приблизительно треть слушателей перестанет ходить на занятия. «Вот, говорю, вас сейчас тридцать человек в аудитории сидит, а через пару недель будет двадцать». На лицах недоумение. Что за ерунда? Оплатить не маленькую, мягко говоря, сумму, и потом не ходить? Абсурд!

Однако спустя несколько занятий мои слова подтверждаются. Аудитория на лекциях полупустая. Исчезнувшие люди исчезают безвозвратно. Они не приходят ни на экзамены, не выходят на связь, чтобы узнать о возможности продолжить обучение.

Кто эти люди? Куда они, заплатив деньги, пропали? И, самое главное, ПОЧЕМУ?

Ответ несложен. Для большинства слушателей явилось большой (и неприятной) неожиданностью необходимость УЧИТЬСЯ. Ведь обучение – мероприятие действительно непростое. Роль преподавателя очень важна, даже необходима, однако УЧИТЬСЯ человек должен сам. Даже в случае, если слушатель посещает все лекции, слушает, смотрит и ПОНИМАЕТ весь материал, читает учебники и пишет конспекты, вклад всего этого в ПРИОБРЕТЕНИЕ знаний – 10 – 15%. Остальное – самостоятельная работа, кропотливый труд.

Информация:
а) должна поступить извне внутрь (через органы зрения и слуха)
б) быть обработана внутри (осмысление, понимание, запоминание) и
в) выдана изнутри наружу (применена, использована для объяснения кому-либо, для консультации по какому-нибудь вопросу).

Все 3 пункта обязательны!

Такая работа предполагает ЕЖЕДНЕВНУЮ самостоятельную работу с учебниками, лекциями, попытки применения полученной информации для того, чтобы, к примеру, ответить на вопросы виртуальных клиентов, разработки рекомендаций по тренировкам, критической оценки статей в популярной литературе и т.п. Ведь нужно понимать, что любая информация, которую мы даем на курсах, имеет значение лишь в применении ее в тренерской практике. И это очень интересно! При условии, что человек – энтузиаст своей работы.

Вот тут-то и начинаются проблемы. Энтузиастов очень немного, большое количество людей случайных, в нашей профессии ищущих лишь возможность лёгкого и быстрого заработка. Помножьте это на неспособность к обучению, микроскопический словарный запас, неспособность к установлению простейших причинно-следственных связей… Сильные и выносливые мышцы при вялом сознании, быстро устающем мышлении и слабенькой воле… Результат – полупустые аудитории через пару недель занятий…

Слава богу, что хоть не все наши слушатели такие. Всё моё раздражение, всю усталость снимает общение с нормальными людьми, с теми, у кого в глазах горит интерес к нашей теме, кто заряжен на развитие, кто впитывает информацию как губку, задавая вопросы и пробуя разобраться в них. Повезёт тем клубам, куда они придут работать…